Stress en
burn-out.
Medewerkers die stress kunnen managen zijn effectiever, productiever en zorgen voor een succesvollere organisatie. Bekijk hier hoe je negatieve stress binnen je organisatie duurzaam aanpakt.
Aanbevolen diensten en interventies:
Vragenlijstonderzoek
Met een Preventief Medisch Onderzoek krijg je inzicht in de Psychosociale Arbeidsbelasting van jouw medewerkers. Ook vragen we de stressbeleving van de medewerker uit. Ervaren medewerkers stress? En leidt dit tot mentale of fysieke klachten? Met een fysieke stresstest gaan we het gesprek met jouw medewerkers aan en formuleren we gerichte en concrete acties op maat.
Vitaliteitscoaching
Kampen medewerkers met een hulpvraag rondom stress? Onze Vitaliteitscoaches helpen hen om de oorzaak te achterhalen en hier gericht actie op te ondernemen. Zij brengen hiervoor de gehele vitaliteit in kaart. Tijdens een traject van 6 tot 9 maanden gaan medewerkers aan de slag met hun doelen. Onze coaches focussen zich tijdens het traject op blijvende gedragsverandering.
Vital Cycle
Met Vital Cycle meet je kort-cyclisch (bijvoorbeeld eens per maand) hoe de inzetbaarheid van medewerkers zich ontwikkelt. In Vital Cycle wordt ook het thema stress uitgevraagd. Zo hebben zowel medewerkers als organisatie op tijd inzicht in eventuele risico’s. En meet je het effect van gerichte interventies. Zo ben je in staat om hier op tijd actie op te ondernemen.
Advies rondom het thema stress/burn-out?
Wil jij advies over een vitaliteitsvraagstuk binnen jouw organisatie?
Maak gebruik van onze gratis adviescall.
Een van onze adviseurs staat 30 minuten voor jou klaar als sparringpartner. Deze inventariseert de huidige stand van zaken en adviseert gericht op jouw organisatie.
Gebruik maken van deze kans?
